“咚咚咚……”即使工友用大錘敲打激振器的聲音很大，但激振器的甩塊還是拆卸不下來，他站在現場心里很是難受，怎么做能更方便地完成拆卸呢？他多次和工友交流，沒日沒夜的琢磨，終于制作出實用易拆裝的揪子，不僅讓檢修更方便，也降低了工友的勞動強度。他就是山焦汾西柳灣煤礦選煤廠勞模創新工作室帶頭人王靜強，一個實實在在干工作的技術員。

勤學苦練扎穩馬步

1998年柳灣煤礦新建了柳新焦化廠，王靜強參與了該項目的籌建，自此開始了他的機電檢修之旅。都說煤礦生產，機電先行，為了盡快掌握機電設備的性能、操作程序、維修保養等方面的知識，他總是干在前，沖在前?！　‘斣O備出現故障時，王靜強跟隨師傅們仔細觀察，認真學習他們的處理辦法，遇到不懂的問題就追著他們打破沙鍋問到底，還將每一次現場學習整理總結在一本本筆記中成為他的技術寶典。自學《維修技術》《機械維修基礎大全》《電氧焊》等相關書籍，為日后工作打下堅實理論基礎。在柳新焦化廠的五年里，他沉下心來解決故障、一心一意搞創新，先后改造了精煤入料溜槽、破碎機燒電機、焦炭破碎機及溜槽、滾篩分級及皮帶，還更好的處理熄焦滅焦問題，為焦化廠當時年產6萬噸的生產任務奠定了堅實基礎。

巧思妙改練就內功

2003年王靜強調回了柳灣煤礦選煤廠并擔任了選煤組長。隨著選煤廠生產周期不斷延長，設備運行開始出現各種問題，隨之而來的是廠里職工不斷增加的勞動強度。他看在眼里、急在心里，又一次開始了技術革新?！　≡谶x煤廠請廠家修理304混料泵期間，王靜強看到檢修空間狹小、泵殼重達1噸拆卸困難且易損壞，同事們所用工具又非常多，檢修費時費力。于是他找到304混料泵的圖紙仔細研究，成功設計出了拆泵殼器、拆泵護套器、拆泵對輪銷子器等一系列泵殼拆卸裝置，僅對輪銷子拆卸器的投入使用，就能每年節省人工費和材料費3萬元左右。這個小創新在2016年山西焦煤“五小”活動中榮獲創新成果“三等獎”，而他本人也連年被評為柳灣煤礦勞動模范、集團公司勞動模范。

勇挑大梁不斷超越

2017年柳灣礦工會為了充分發揮勞模示范引領作用，成立了兩處“勞模創新工作室”，以王靜強名字命名的“王靜強勞模創新工作室”較為突出。此時已經52歲的他依然堅守在工作崗位，堅持小改革、大創新，做些他認為很普通的工作。　　成立工作室后，作為帶頭人的他在得到榮譽的同時，也感受到了壓力，他將自己的經驗和技術毫無保留地傳給工作室成員，帶領大家積極進取、大膽創新，提高設備使用效率，不斷促進選煤廠減負增效。“每一次改造，都是一種挑戰。”王靜強在回憶自己多年的小改小革時說，“希望不斷超越自己，解決大家工作中遇到的實際問題，減輕大家的勞動強度，提高工作效率……”2017年他創新改造了原煤篩前大塊分選篩，榮獲山西省總工會直屬基層直屬工會優秀獎。2018年他做了一組3個的實用易組裝揪子，榮獲晉中“五小”創新二等獎及山西焦煤“五小”創新三等獎。2019年他帶領創新工作室成員改造了直聯掃地泵鋼肖拆卸工具、螺母切斷器，目前正在改造廢舊鋼絲繩回收機……　　把平凡的事做實了就是不平凡，王靜強一路走來，每一個足跡都深深印證著這句話。