隨著生活節奏的加快，我們每天的工作壓力也在不斷增加，記得網上有句很火的句子：“上班的心情比上墳還要沉重....”，那么要怎樣才能避免這種現象的發生呢？我們高服振動篩嘗試了諸多方法，終于找到了最合適最有效的管理方案，下面分享給大家，希望大家一起來探討學習。
        3E管理方案解析
        我們的口號就是每人每天做好每一件事，這就叫3E管理，3E崗位管理的主導思想是“圍繞三個目標、堅持兩條原則、謀求三大轉變”。 三個目標：提高工作自覺性、增強管理自主性、發揮個人能動性；兩條原則：注重實效、持續改進；三大轉變：轉變傳統管理觀念、轉變員工工作態度、轉變現場管理面貌 。
        3E管理方案成果——“天天智慧”
        高服振動篩按照3E崗位管理，推出了一種實用的自我管理工具——“天天智慧”，并常年使用。“天天智慧”時刻提醒我們，給自己設立目標，并分解目標，最終一個個實現目標，或許單憑幾句話還很難讓大家認識到它的重要性，但我還是想用我們的切身體驗來告訴大家，是它教會了我們“今日事今日畢”，也是它真真正正的提高了我們的工作效率。
        1、在“天天智慧”上分解自己每天的工作，分清輕重緩急，有計劃有目標的做每一件事，永遠先做有效率的事，一天的工作有了計劃，工作起來一目了然，一天結束了再總結下工作，完成或沒完成做下標記，轉至第二天計劃里，這樣循環下去，不僅充分利用了時間，也大大提高了工作效率，我們高服員工每人一本“天天智慧”，我們要用它來見證我們的成長歷程。
         2、高服振動篩逢年過節都會給客戶郵遞禮品，“天天智慧”就是必不可少的禮品之一，當客戶收到禮品，再聽到我們的講解，高興之余更多的是贊不絕口。曾經有客戶來我廠考察，隨手翻看了一本“天天智慧”，當時他以為是書刊，翻開后大吃一驚，本上寫滿了事項并記錄的工工整整，每天的工作一目了然，這不得不說公司的管理很到位，從員工記錄本里就可以看出來，“一屋不掃何以掃天下”，高服振動篩正是如此，對內做到高效管理，對外則是用最專業、熱情的服務來對待每一位新老客戶。
         沒有高效的管理就很難有優秀的員工，沒有優秀的員工怎樣造就一流的企業？高服振動篩從小事抓起，倡導每人每天做好每件事，正如羊皮卷里所說：“成功不是等待，我現在就付諸行動”！