全球礦業(yè)正經(jīng)歷一場深刻的數(shù)字革命。近日，自然資源部科技發(fā)展司原司長姚華軍在中國行業(yè)報協(xié)會礦業(yè)融媒體專業(yè)委員會主辦的2025年礦智行暨礦山技術交流活動上表示，我國作為礦產(chǎn)資源生產(chǎn)與消費大國，在政策賦能、技術突破與市場驅(qū)動等多重合力下，礦產(chǎn)資源開發(fā)利用技術與新一代信息技術深度融合，智能礦山建設已迎來歷史性機遇。

去年4月，我國出臺《關于深入推進礦山智能化建設促進礦山安全發(fā)展的指導意見》，明確要求，到2026年全國煤礦智能化產(chǎn)能占比不低于60%，危險崗位機器人替代率超30%，井下作業(yè)人員減少10%以上。

姚華軍說，在政策與市場的雙輪驅(qū)動下，我國智能礦山建設取得突破性進展。數(shù)據(jù)顯示，截至2024年9月，全國建成1642個智能化采掘工作面，應用2640臺機器人、1328臺無人駕駛車輛，1.7萬個固定崗位實現(xiàn)無人值守；露天礦無人駕駛、井下5G專網(wǎng)等場景進入“準成熟期”，如國家能源集團曹家灘煤礦通過“5G+邊緣計算”方案，進一步提升了采煤效率。

據(jù)《2025智能礦山藍皮書》預測，2025年智能礦山市場規(guī)模將達670億元，2035年突破1200億元；到2030年，智能煤礦與非煤礦山市場總規(guī)模預計超2.3萬億元。

“盡管目前礦山智能化成果顯著，但深層次矛盾依然突出。”姚華軍認為，技術適配性不足，透明地質(zhì)、數(shù)字孿生等前沿技術仍處于爬坡期。同時，中小企業(yè)轉(zhuǎn)型困局，500萬元以上大型項目僅占28.1%，中小礦山因資金受限，多聚焦硬件采購，軟件定制能力薄弱。此外，運維人才存在缺口，智能化工程師供需比達1:4.3，部分企業(yè)面臨“有設備無醫(yī)生”的窘境。

會上，有專家建議，國家相關部門應強化礦山數(shù)字化、智能化的頂層設計與政策引導，加大財稅、金融支持力度；著力遴選一批基礎好、意愿強的礦山企業(yè)，打造具有國際先進水平的智能化示范礦山，總結經(jīng)驗，形成可復制推廣的模式。

專家還表示，要推動建立礦山數(shù)據(jù)標準體系，促進不同系統(tǒng)、不同設備之間的數(shù)據(jù)互聯(lián)互通與共享，解決數(shù)據(jù)孤島問題；關注中小礦山智能化，開發(fā)推廣適合中小型礦山、模塊化、低成本、易部署的智能化解決方案。